一、職位概述
本崗位為綜合型行政人事崗，需兼具客戶服務(wù)、人事招聘及會務(wù)接待能力，負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系、執(zhí)行招聘流程并保障日常行政事務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。崗位要求候選人具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)與學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。

二、崗位職責(zé)
?2.1 人事招聘管理
執(zhí)行招聘全流程，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約及入職手續(xù)辦理
維護(hù)招聘渠道，建立人才庫并進(jìn)行候選人背景調(diào)查
?2.2 會務(wù)與客戶服務(wù)
組織會議接待工作，含場地布置、通知發(fā)送、設(shè)備調(diào)試及茶歇服務(wù)
維護(hù)客戶關(guān)系，處理客戶咨詢及跟進(jìn)服務(wù)需求
?2.3 行政事務(wù)支持
整理歸檔人事及會議文檔，確保資料完整性
熟練使用辦公軟件（Word/Excel/PPT）及deepseek等AI工具處理報表

三、任職要求
?3.1 基本條件
政治立場堅定，無犯罪記錄及不良嗜好
大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
?3.2 核心能力
性格外向開朗，具備獨立工作能力與抗壓性
優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，擅長客戶關(guān)系維護(hù)及銷售場景溝通
熟練操作辦公軟件，掌握AI工具應(yīng)用技巧
?3.3 職業(yè)素養(yǎng)
具備團(tuán)隊協(xié)作意識與服務(wù)精神
持續(xù)學(xué)習(xí)意愿，能通過培訓(xùn)提升專業(yè)技能

四、薪資
5,000-10,000元（視能力面議）