2025-01-20
12次
店長
8K-12K/月
申請職位
工作性質(zhì)全職
職位類別行政經(jīng)理/主管
招聘人數(shù)5人
學(xué)歷要求碩士
工作經(jīng)驗經(jīng)驗不限
適合性別性別不限
年齡要求不限
招聘部門不限
工作地區(qū)江西/南昌/紅谷灘區(qū)
工作地點江西省南昌市紅谷灘碟子湖大道2109號
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：企業(yè)設(shè)置不公開
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職位動態(tài)
100%
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簡歷處理率
0天
簡歷平均處理時長
01-20 15:01
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職位描述
1. 專業(yè)素養(yǎng)：精通茶葉知識，像各類茶的特性、產(chǎn)地、工藝及品鑒方法；熟練掌握泡茶技巧與茶具使用；熟悉茶葉市場動態(tài)與行業(yè)趨勢，能據(jù)此調(diào)整經(jīng)營策略。
2. 管理能力：有效管理店內(nèi)員工，包括招聘、培訓(xùn)、績效考核等，合理分配工作；精準(zhǔn)把控庫存，定期盤點，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)；嚴(yán)格管理店鋪財務(wù)，分析成本與收益，控制開支。
3. 銷售與營銷能力：制定并執(zhí)行銷售策略，完成銷售目標(biāo)，管理客戶關(guān)系，提高忠誠度；策劃并組織營銷活動，利用線上線下渠道推廣，提升店鋪知名度與美譽度。
4. 問題解決能力：善于處理突發(fā)狀況，如客戶投訴、產(chǎn)品質(zhì)量問題等，能迅速化解危機。
5. 職業(yè)素養(yǎng)：具備責(zé)任心，積極維護店鋪形象與利益；有良好的抗壓能力，能在快節(jié)奏、高壓力環(huán)境中保持高效。
2. 管理能力：有效管理店內(nèi)員工，包括招聘、培訓(xùn)、績效考核等，合理分配工作；精準(zhǔn)把控庫存，定期盤點，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)；嚴(yán)格管理店鋪財務(wù)，分析成本與收益，控制開支。
3. 銷售與營銷能力：制定并執(zhí)行銷售策略，完成銷售目標(biāo)，管理客戶關(guān)系，提高忠誠度；策劃并組織營銷活動，利用線上線下渠道推廣，提升店鋪知名度與美譽度。
4. 問題解決能力：善于處理突發(fā)狀況，如客戶投訴、產(chǎn)品質(zhì)量問題等，能迅速化解危機。
5. 職業(yè)素養(yǎng)：具備責(zé)任心，積極維護店鋪形象與利益；有良好的抗壓能力，能在快節(jié)奏、高壓力環(huán)境中保持高效。
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