1、負責倉儲中心的日常經(jīng)營管理，制定部門工作計劃及預算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；

2、監(jiān)督管理倉庫收料、盤點、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運輸和記賬等的日常工作；

3、庫存的控制、管理和分析，及時提出補貨計劃；

4、維護、操作ERP系統(tǒng)，確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、卡、物相符；

5、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全；

6、提出連續(xù)改進方法和技巧，提高效率、降低成本；

7、本部員工的工作績效考評、獎懲及相關業(yè)務的指導和培訓；

8、公司相關業(yè)務部門的協(xié)調(diào)和溝通工作。

任職資格：

1、大專及以上學歷，物流、倉儲、供應鏈類相關專業(yè)；

2、3年以上物流倉儲相關領域管理工作經(jīng)驗，有外企相關領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、熟悉物流倉儲業(yè)務流程，熟悉相關質(zhì)量管理體系，具備物流專業(yè)知識，精通ERP管理軟件者優(yōu)先考慮；

4、具有較強的計劃組織能力、執(zhí)行力和計劃落實能力；具良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用電腦；

5、有良好的責任感與創(chuàng)新意識，能承受工作壓力。